Мне отказали в назначении накопительной пенсии в соответствии с частью 1 статьи 6 федерального закона от 28

Что такое накопительная часть пенсии

Накопительная часть станет прибавкой к остальным пенсионным выплатам. Начиная с 2002 г., фонд формировался на персонализированном лицевом счете из страховых взносов, которые регулярно перечислялись работодателем (6%). В 2014 г. государство заморозило накопительные фонды, и взносы стали перечисляться в страховую пенсию. Мораторий объявлен до окончания 2022 г. Деньги, которые успели собраться на счету до заморозки, можно будет получить в качестве прибавки к страховой пенсии.

Увеличение накопительной пенсии возможно за счет прибыли по удачным инвестициям. С такими накоплениями работают государственный и негосударственные ПФ. Страховщики инвестируют доверенные деньги в облигации, акции. За счет дохода, полученного от инвестиций, увеличивается сумма будущей накопительной части пенсионного капитала.

Увеличить собственную будущую пенсию разрешено следующим образом:

1. Вносить средства по госпрограмме софинансирования пенсии. Данная программа доступна для тех, кто стал участником до 2015 г. Вкладчики делают взносы, а государство удваивает сумму. Лимит по взносам от 2 до 12 тыс. рублей.
2. Вложить в будущую пенсию свой материнский капитал.

Как рассчитать сумму выплаты

Если вы хотите узнать ежемесячный размер средств, которые будете получать, выйдя на пенсию, необходимо знать точную сумму ваших накоплений. Ее делят на 246 (это количество месяцев – средняя продолжительность жизни после выхода на пенсию).

Пример: за вашу трудовую деятельность накопления (включая инвестиционную прибыль, если вы обслуживаетесь в НПФ), составили 1 млн. руб. Делим на 246. Получается, что ежемесячно накопительная составляющая вашей пенсии составит чуть больше 4 тыс. руб.

Если вы планируете получить срочную выплату, то можете самостоятельно решить, какая сумма вам требуется ежемесячно. Вы не можете воспользоваться срочной услугой, если планируете пользоваться ей меньше 10 лет.

Рассчитывают сумму получения срочной выплаты следующим образом: общую сумму накоплений делят на число месяцев, которые указывает заявитель. Например, на счете к моменту получения пенсии накопления составили 1 млн. руб.

При этом обратившийся планирует получать накопительную часть в течение 150 месяцев. Соответственно, ежемесячная прибавка к страховой пенсии составит больше 6.5 тыс. руб.

Однако по истечении указанного периода (даже если человек жив и продолжает получать пенсию) накопительная часть перестает выплачиваться.

Формула расчета накопительной части пенсии в 2021 году

Как получить накопительную часть пенсии?

Если у гражданина формируются пенсионные накопления, обратиться за назначением накопительной пенсии можно при достижении возраста 55 лет женщинами и 60 лет мужчинам. При этом устанавливается накопительная пенсия независимо от того, получает или нет гражданин другую пенсию или пожизненное ежемесячное содержание.

Назначение и выплату накоплений, а также организацию доставки производит тот фонд, которому гражданин доверил их формирование, в связи с этим обращаться за оформлением накопительного пособия ему следует:

• в отделение НПФ, в котором пенсионные накопления формировались;
• или в территориальный ПФР, если средства были переданы в УК.

По согласованию с работником, обратиться за назначением ему накопительной пенсии вправе и работодатель.

Условия назначения накопительной пенсии и документы, необходимые для оформления

Назначение накопительной пенсии возможно при наличии у застрахованного лица пенсионных накоплений. Обратиться за установлением и доставкой накопительных выплат можно:

• при личном визите в ПФР или НПФ;
• через интернет на сайте ПФР или портал гос. услуг, или на сайте НПФ.

К заявлению о назначении накопительной пенсии нужно приложить все требуемые документы:

1. паспорт гражданина РФ или вид на жительство (для иностранных лиц и не имеющих гражданства);
2. свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
3. справка из ПФР о приобретении права на страховую пенсию по старости (для представления в НПФ);
4. документы, которые могут подтвердить страховой стаж и периоды, включаемые в него;
5. дополнительно могут потребоваться иные данные.

Заявление будет принято к рассмотрению, если все необходимое будет представлено в срок до 5 рабочих дней со дня его подачи.

Если обращение за накопительной выплатой идет через представителя, необходимо предоставить доверенность и удостоверяющий его личность документ, если доверенность не заверена нотариально.

Можно ли получить накопительную часть пенсии до выхода на пенсию

До 2019 года получить пенсионные накопления раньше срока выхода на пенсию было нельзя, так как право на назначение накопительных выплат у гражданина возникало одновременно с правом на страховую пенсию по старости. Однако из-за очередной пенсионной реформы возраст назначения пенсии по старости стали постепенно увеличивать до 60 лет женщинам и 65 — мужчинам. При этом возраст назначения накопительной пенсии остался фиксированным — 55 и 60 лет соответственно. Таким образом, теперь получить пенсионные накопления можно до выхода на пенсию по старости.

При этом выплата пенсионных накоплений может быть установлена гражданину до 55 и 60-летнего возраста, в случае досрочного назначения страховой пенсии по старости.

Виды выплат средств пенсионных накоплений

Виды выплат, предусмотренные законом от 28.12.2013 N 424-ФЗ «О накопительной пенсии», за счет средств пенсионных накоплений:

• Единовременная выплата.
• Срочная пенсионная выплата.
• Накопительная пенсия.
• Выплата пенсионных средств накоплений в случае смерти их получателя его наследникам.

При единовременной выплате все средства пенсионных накоплений выплачиваются разово одной суммой. На единовременную выплату могут претендовать:

• застрахованные лица, для которых рассчитанная накопительная (ежемесячная) пенсия составляла бы 5% и менее от величины страховой пенсии по старости с учетом фиксированной выплаты и накопительной пенсии по состоянию на день назначения накопительных выплат;
• получатели, которым установлена страховая пенсия по инвалидности, потере кормильца или государственное пенсионное пособие, не имеющие право на страховую пенсию по старости в связи с отсутствием требуемого страхового стажа или количества индивидуальных пенсионных баллов.

Срочную выплату могут получить граждане, которые формировали свои пенсионные накопления за счет:

• дополнительных взносов, средств, направляемых по Программе софинансирования пенсии, включая взносы, поступающие с этой целью от работодателя, от государства, доходы от их инвестирования.
• средств (или их части) материнского капитала, которые были направлены на формирование накопительной пенсии и доходов от их инвестирования.

Часть накоплений, состоящая их указанных средств, выплачивается ежемесячно в течение срока, определенного самими получателем, но не менее 10 лет.

Виды единовременных выплат пенсионерам 1957-1966 года рождения

Федеральный закон №360 от 30.11.2011 года предусматривает такие виды социальных выплат:

1. Срочные – совершаются каждый месяц на протяжении установленного периода;
2. Накопительные – выплачиваются ежемесячно как компенсация за потерю трудоспособности после суммы на специальном счете, куда деньги перечислялись работником или его работодателем;
3. Для правопреемников – средства получают родственники умершего застрахованного гражданина, а также другие лица, что законно могут наследовать невыплаченную часть денег;
4. Пожизненные – гражданин регулярно получает государственную помощь до конца жизни;

Выплата пенсионерам 1953-1966 г рождения единовременно формируется из таких источников:

• Обеспечение в случае потери кормильца;
• Фиксированные дотации – из ежегодно индексированной базовой выплаты, на размер которой влияет трудовой стаж, место проживания, возраст, наличие членов семьи на содержании и инвалидность;
• Из страхового пособия по старости – состоит из страховых взносов, хранящихся в Пенсионном Фонде России. Размер взносов напрямую зависит от официальной заработной платы;
• Пособие по инвалидности;
• При окончательных расчетах по зарплате и отпускных при выходе трудящегося на пенсию;
• Средства, полученные из программы софинансирования;
• Из накопительных сбережений, что состоят из социальных взносов (при условии их инвестирования в 2002-2004 годах).

Как формируется накопительная часть

По действующему закону лицо имеет возможность само определить, в каком виде он получит свои накопления при наступлении соответствующего права:

1. В виде единовременной выплаты. Такой вариант возможен лишь в тех случаях, когда процентное отношение накопительной части в общей пенсии по старости (вместе со страховой частью) составляет менее 5%.
2. Срочная выплата, которая выплачивается из накопленных средств ежемесячно в течение того периода времени, который определило само застрахованное лицо, законодатель лишь установил минимальный порог – 120 месяцев.
3. Накопительная пенсия, которая схожа с предыдущей выплатой, но предоставляется пожизненно, а ее размер зависит от скопленных сумм и установленного на законодательном уровне периодом дожития граждан соответствующего пола.

Ниже рассмотрим некоторые особенности данного вида обеспечения.

С какого времени введена

Первоначально на законодательном уровне возможность накопления гражданами собственных будущих пенсий была установлена еще в 2002 году. Тогда на эти цели перечисляли от 2 до 6 % (цифра менялась в разные годы) от дохода гражданина (заработной платы работника или доходов индивидуального предпринимателя). Нововведения касались всех мужчин не старше 1953 года рождения и женщин с 1957 года рождения и моложе.

Уже в 2005 году, когда стало очевидным, что уже немолодые российские граждане не смогут накопить сколько-нибудь весомой суммы на свою будущую пенсию, возрастная планка была снижена. С этого времени взносы на этот вид обеспечения перечислялись только за мужчин и женщин не старше 1967 года рождения.

В последние годы все активнее обсуждается новый этап «пенсионной реформы», которая, в числе прочего, может вовсе отменить накопительные пенсии в действующем виде и заменить их так называемым индивидуальным пенсионным планом. По состоянию 2021 год, несмотря на «заморозку» отчислений на накопительную часть, этот вид обеспечения действует и предполагает возможность дальнейших накоплений после отмены моратория.

Условия назначения

Для получения такого вида обеспечения российскому гражданину необходимо соблюсти ряд условий:

1. Выбор в качестве способа формирования дохода после выхода на заслуженный отдых накопительную пенсию наряду со страховой частью. До 2015 года гражданам в течение определенного периода времени было разрешено полностью отказаться от формирования накоплений и перейти полностью на страховые пенсии.
2. Достижение возраста, предоставляющего право на данные выплаты. Ранее он полностью совпадал с возрастом выхода на пенсию по старости, но после повышения пенсионного возраста эти показатели разминулись. В качестве своеобразной льготы законодатель наделил граждан правом получать этот вид пособия по достижении 60 и 55 лет мужчинами и женщинами соответственно.
3. Наличие минимально необходимого страхового стажа, который законом установлен на уровне 15 лет. Но данное требование в полном объеме вступит в силу лишь в 2024 году, до тех пор эта цифра будет повышаться на 1 в течение каждого календарного года (при выходе на пенсию в 2021 году необходимо иметь 12 лет стажа).
4. Достижение установленной величины индивидуального пенсионного коэффициента, который в 2025 году будет равен 30, а до это времени будет постепенно повышаться с 18,6 в 2021 году.

Соблюдение данных требований в совокупности предоставляет лицу право обратиться за назначением накопительной пенсии.

Куда отчислять: в НПФ или ПФР

Невозможно дать однозначный ответ на этот вопрос, ибо любой и них судеб субъективен. Нельзя сказать, какой вариант приносит больше инвестиций, поскольку в разные периоды времени доходность различных фондов и управляющих организаций может быть разной. Невозможно и сказать, что какой-то из способов более надежный, поскольку все пенсионные накопления застрахованы государством (Агентство по страхования вкладов).

В связи с этим только сам гражданин в силах решить, какой вариант представляется наиболее приемлемым для него в какой НПФ направить средства, либо оставить их в ПФР. Но для этого необходимо изучить множество информации об истории конкретного фонда, его доходности и надежности, статистические данные и т.д.

Чем накопительная пенсионная часть отличается от страховой

Отличия между двумя частями пенсии заключаются не только в методах их формирования, но в индексации сумм и праве на наследование.

Страховая пенсия точно рассчитывается государством с применением стандартных коэффициентов, а накопительная напоминает банковский вклад — сумма наращивается за счет грамотных инвестиций.

Страховая часть считается в баллах, а накопительная исключительно в деньгах. Когда наступает время рассчитать положенную пенсию, умножают накопленные баллы на стоимостный коэффициент одного балла и получают сумму пенсии. До расчета баллы представляют собой обязательства, которые несет государство перед россиянами. Взносы, уплачиваемые работодателем, поступают в фонды, откуда выплачиваются сегодняшним пенсионерам.

СПРАВКА!

Стоимость 1 балла для расчета пенсии регламентируется государством. Ежегодно сумма меняется. В 2021 г. 1 балл равен 93 рубля, а на 2024 г. намечен рост до 116,63 руб. за 1 балл.

Накопительная часть аккумулируется в рублях на счете ПФР либо выбранного вкладчиком негосударственного фонда. Деньги не идут на выплаты пенсий сегодня, а целенаправленно собираются для положенных расчетов с вкладчиком по достижении определенного возраста.

Обеспечиваемые страной пенсионные выплаты индексируются по правилам, установленным в РФ, а накопительные взносы растут в зависимости от доходности, обеспеченной управляющей компанией.

Еще одно существенное отличие между накопительной и страховой пенсией — первую можно наследовать, вторую нельзя.

Нюансы получения накопительной части пенсии в различных НПФ

Негосударственные пенсионные фонды – организации, имеющие лицензию Банка России и специализирующиеся на управлении пенсионными накоплениями. Их деятельность регулируется ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах». Согласно закону, если фонд теряет средства застрахованного лица, убытки возмещаются за счет Агентства по страхованию вкладов.

Каждый фонд работает в соответствии с внутренними стандартами и правилами, поэтому список документов на получение накопительной пенсии может отличаться. Помимо стандартного заявления специалисты фонда могут затребовать оригиналы документов или нотариально заверенные копии, а также попросить лично посетить офис организации. Разберемся, с какими вопросами можно столкнуться при переводе и оформлении пенсии.

В НПФ «Газфонд»

НПФ «Газфонд» существует с 1994 года и на данный момент является одним их крупнейших участников на рынке. В 2020 году РА «Эксперт» присвоил фонду рейтинг ruAAA с прогнозом «стабильный», что свидетельствует о высокой кредитоспособности и финансовой устойчивости организации. Пенсионные средства инвестируются через ЗАО «Лидер», которое работает на финансовом рынке уже более 26 лет.

На данный момент НПФ «Газфонд» предлагает семь вариантов:

• ежемесячные пожизненные выплаты, размер которых устанавливает вкладчик (юридическое лицо), а назначение и порядок выплаты определяется правилами НПФ;
• продолжительность, периодичность выплат и пенсионную схему определяет сам пенсионер, а вот порядок назначения и выплат зависит от правил, установленных фондом;
• размер и продолжительность выплат определяется исходя из накопленной суммы, предусмотрен минимальный срок (12 месяцев) платежей;
• размер и период выплат определяет пенсионер, а сумма увеличивается пропорционально доходу, полученному ПНФ от инвестиционной деятельности;
• отличается от прочих тем, что решение об индексации принимается советом Фонда;
• выплаты производятся ежемесячно, но каков их размер, решает вкладчик (инвестор);
• срок пенсионных платежей и сумма определяются договором НПФ с пенсионером, который заключается не менее чем на 10 лет.

Подать заявление и копии документов на получение пенсии можно несколькими способами:

• лично, обратившись в офис АО «НПФ ГАЗФОНД» в Москве или Санкт-Петербурге;
• по почте, Симферопольский бульвар, д. 13, г. Москва, 117556);
• обратиться к уполномоченному представителю вкладчика.

В НПФ «Открытие»

Чтобы заключить договор с НПФ на управление пенсионными накоплениями, достаточно подать заявление одним из удобных способов:

• через «Личный кабинет»;
• на сайте, нажав кнопку «Заключить договор»;
• оставить заявку, чтобы специалисты сами связались с будущим вкладчиком;
• лично обратиться в одно из представительств фонда с паспортом и СНИЛС.

В НПФ «Сбербанк»

НПФ «Сбербанк» работает на пенсионном рынке уже 25 лет и имеет офисы практически в каждом городе России. Фонд придерживается консервативной стратегии, предпочитая инвестировать только в надежные ценные бумаги. НПФ «Сбербанк» является дочерней компанией ПАО Сбербанк, который частично принадлежит государству.

Выплата назначается при условии достижения гражданином пенсионного возраста и представления застрахованным лицом справки из ПФР о стаже, паспорта, СНИЛС и банковских реквизитов для перечисления средств.

Подать документы можно одним из удобных способов:

• лично в отделение Сбербанка;
• лично в один из офисов НПФ;
• через «Личный кабинет»;
• по почте.

В НПФ «Сафмар» и «Доверие»

НПФ «Сафмар» также специализируется на управлении пенсионными накоплениями. Ознакомиться с общей информацией о деятельности, лицензиями, адресами филиалов НПФ «Сафмар» можно на странице.

Оформить пенсионные выплаты можно через личный кабинет или лично, представив стандартный пакет документов (паспорт, СНИЛС, справку из ПФР и реквизиты расчетного счета). Порядок оформления пенсии для клиентов присоединенных фондов («Доверие», «Европейский», «Регионфонд») идентичен.

Порядок и условия получения накопительной пенсии единовременно в 2021 году

Для оформления накопительных сбережений необходимо соблюдать определенные условия, главным из которых является достижение пенсионной возрастной границы (на 2021 год: для женской части населения 55,5 лет; для мужской – 60,5 лет).

Как только будет оформлена и назначена накопительная пенсия необходимо будет определиться с видом выплаты: срочная или пожизненная. В случае если гражданин претендует на единовременную выплату потребуется убедиться в соответствии критериям.

К таким категориям населения могут быть отнесены лица, у которых:

• достижение возрастной границы соответствующей пенсионному возрасту при отсутствии должного числа пенсионных баллов и стажа;
• выплаты пособия по случаю потери кормильца при недостатке до требуемого стажа;
• сформированные накопления в размере меньшем 5% от страховой пенсии.

Что говориться в законе

Перечень лиц, обладающих правом, условия, сроки и порядок выплаты, и многое другое, связанное с накопительной пенсией устанавливается нормативными актами: ФЗ № 167-ФЗ, ФЗ № 424-ФЗ, постановления № 1047 и № 1048 (от 21 декабря 2009 г.). В связи с многочисленными изменениями ознакомиться с актуальными редакциями можно на правовых системах.

Кому положена

Согласно закону создать накопительные сбережения имеет право любой гражданин РФ, а также иностранные граждане. Однако для назначения накопительной пенсии должны соблюдаться определенные условия, которые выражаются для определенных категорий граждан:

• осуществлявших рабочую деятельность с 1967 года, с учетом, что накопительные сбережения начали формироваться за счёт работодателя (6% от оплаты труда работника) до 2015 года.
• производивших отчисления в размере 2% от заработной платы в период с 2002 по 2004 г. Годами рождения являются: для мужчин — 1953-1966 гг., для женщин – 1957-1966 гг.
• являющимся членами Программы софинансирования (отчисление средств государства и гражданина в соотношении 1 к 1).
• направившим семейный капитал на создание сбережений.

Необходимые документы

Как в государственные, так и не в государственные страховые организации для оформления пенсии необходимо иметь при себе копии и оригиналы следующих документов:

• заявление о назначении (второй экземпляр для отметки о получении с целью отслеживания процесса рассмотрения);
• удостоверение гражданина РФ;
• страховое свидетельство;
• документы, подтверждающие периоды трудовой деятельности (трудовая или договора).

В случае возникновения вопросов у сотрудников компании, возможно, потребуются дополнительные официальные сведения и документы.

Куда обращаться?

Согласно законодательству, каждый пенсионер вправе самостоятельно выбирать, в какой организации создавать накопительные сбережения. Это может быть как государственный Пенсионный фонд, так и иные компании, не являющиеся таковыми.

В случае НПФ, получаемые средства задействованы для создания новых доходных для организации проектов, которые приносят прибыль, на основании её, впоследствии формируется сумма выплаты для граждан. Соответственно размер накопительной пенсии выше в сравнении с ПФР.

Если денежные средства хранятся в Пенсионном фонде, то для назначения следует посетить отделение организации по месту пребывания со пакетом всех требуемых документов, а также допускается направление почтовым отправлением с заказным уведомлением.

В последнее время наибольшей популярностью обладает Многофункциональный центр, который также является пунктом приёма заявок на назначение выплат.

Сроки получения единовременной накопительной части пенсии

Поданное заявление (соответствующей формы) на оформление накопительной части рассматривается сотрудниками в течение 10 дней с момента принятия с пакетом всех требуемых документов. В случае отсутствия хотя бы одного – выделяется временной период (3 месяца) для предоставления недостающих документов.

По положительным итогам рассмотрения ходатайства денежные выплаты будут перечислены в период 2-х месяцев.

Другие значимые моменты закона

Пенсионные накопления выплачивают правопреемникам, если смерть гражданина наступает до назначения общей суммы или до корректировки. Исключение из правил делают только в случае с материнским капиталом и результатами от его инвестирования.

Возраст и состояние трудоспособности не влияют на право граждан получать компенсацию. Это касается детей и самых близких родственников в очереди.

При отсутствии родственников деньги вообще никому не выплачивают. Их учитывают в составе резерва по отношению к текущему пенсионному страхованию.

Гражданин сам имеет право в любой момент обратиться с заявлением, где указывает лиц, которым можно перечислить пенсию в случае смерти. При отсутствии заявления средства распределяют в равных долях между родственниками, относящимися к одной очереди. Допускается использование электронных порталов для подачи заявлений относительно определение круга ответственных лиц.

Обязательно надо указать, в каких долях распределяются деньги. Если правопреемник пропустил сроки обращения за выплатой, но на то была серьёзная причина – он тоже может составить заявление, чтобы это время было восстановлено.

До конца 2020 года граждан обязали сделать выбор в пользу накопительной части пенсии, если желание принимать участие в этой системе было. Установили отдельный период, до окончания которого работающие граждане должны были обратиться с соответствующими заявлениями. Если заявление отсутствовало, то автоматически формировали только страховую часть.

При этом за гражданином в любом случае сохраняют право написать отказ от участия в формировании своих накоплений. После этого все деньги направляют только на страховую часть. Но даже после указанного шага пополнять накопительный счёт можно, просто самостоятельно. Все собранные средства выбранная компания инвестирует в тех или иных направлениях. Выплаты происходят по общему порядку.

Находясь за границей, гражданин может получать сразу несколько разновидностей выплат:

• Дополнительное ежемесячное обеспечение для ветеранов ВОВ.
• Доплаты за трудовые заслуги.
• Государственные пенсии, за исключением социальной.
• Страховые пенсии.

Такие выплаты без проблем можно оформить, даже не возвращаясь в Россию. Достаточно отправить контролирующему органу заявление и другие документы в доказательство своей позиции. Не стоит рассчитывать на одобрение с первого раза.

Внимание! Велика вероятность появления дополнительных требований по документам. Лучше заранее позаботиться об оформлении карточки, куда будут начисляться финансы

Тогда сложностей возникает меньше.

Что такое пенсионные баллы и зачем они нужны

Баллами называют индивидуальный пенсионный коэффициент, зашифрованный в аббревиатуре ИПК

Баллами называют индивидуальный пенсионный коэффициент, зашифрованный в аббревиатуре ИПК. Этот коэффициент определяет право человека на расчет пенсии, а также устанавливает, какую сумму получит пенсионер.То есть размер выплат будет напрямую зависеть от количества заработанных баллов.

Коэффициенты нужны, чтобы получать пенсию по старости. Условий, по которым она назначается человеку, существует всего три:

1. Наступление возраста 60 лет у женщин и 65 у мужчин, при этом должны соблюдаться особенности, которые прописаны в Приложении № 6 Закона “О страховых пенсиях”.
2. Наличие достаточной суммы баллов, установленной законодательством Российской Федерации.
3. Достижение человеком минимального страхового стажа. На данный момент это количество составляет 10 лет, но с годами необходимый стаж будет увеличиваться. Этот пункт регулируется Приложением №3 закона “О страховых пенсиях”.

Так, получить пенсию по старости может не каждый желающий, для этого необходимо соблюдение всех трех условий.

Стоимость пенсионного балла

С начала 2019 года правительство увеличило выплаты пенсионерам на 7%. В переводе на реальные деньги разница составила от 1000 до 15000 рублей в зависимости от размера пенсии. Прибавка была произведена по причине увеличения индивидуального коэффициента на 7% с 2018 года.

Пенсионные баллы имеют свой эквивалент в рублях, который зависит от бюджета Пенсионного фонда страны, а также суммы, складывающейся из коэффициентов всех получателей по территории России.

Пенсионный балл для трудящихся пенсионеров

Пока работник не выйдет на пенсию, коэффициент проиндексирован не будет

При назначении пенсии ранее текущего года изменения, произошедшие с пенсионным баллом, на ее размер никак не повлияют. Еще в 2016 году правительство решило не индексировать стоимость коэффициента, пока работник не вышел на пенсию. Его балл будет ровно таким же, как в тот год, когда он подал заявку на получение выплат по старости. Однако совсем отчаиваться не стоит, так как пенсия будет понемногу увеличиваться за счет накопления большего количества баллов.

По окончании трудовой деятельности человека, коэффициент конвертируется с учетом тех изменений, которым он подвергся в последние годы.

Как баллы влияют на размер пенсионных отчислений

Заработанные коэффициенты напрямую влияют на размер получаемых выплат. То есть чем больше его размер, тем, соответственно, больше сама пенсия. Для начала получатель может узнать свое количество баллов. Для этого необходимо указать размер заработной платы за месяц работы до вычета налога.

Рассмотрим ситуацию на примере: ежемесячная выручка работника равна 50 000 рублей. При такой сумме за год он сможет получить 5,22 пенсионных баллов. Соответственно, если человек зарабатывает 20 000 руб., то его коэффициент составит всего 2,09 балла.

Максимальный и минимальный коэффициент для получения пенсии

Чтобы претендовать на получение пенсионных выплат в этом году, необходимо заработать как минимум 16,2 балла

Пенсионные баллы рассчитываются по специальной формуле, поэтому все расчеты государство проводит точно. В этом году для того, чтобы претендовать на получение отчислений, необходимо заработать как минимум 16,2 балла. Для будущих пенсионеров показатель будет только расти. К 2025 году он составит 30 баллов.

Есть и обратный ограничитель — максимальный коэффициент, зарабатываемый гражданином за год: он составляет 9,13 балла. Повышения следует ждать только к 2021 году — до 10 единиц. Для тех, кто не входит в этот диапазон страховая пенсия выплачиваться не будет.

Порядок формирования

Прежде чем узнать размер будущих пенсионных накоплений, следует разобраться в механизме их формирования.

Накопительная часть пенсионных выплат каждого работающего гражданина нашей страны складывается из:

1. обязательных взносов, которые за человека вносит его работодатель;
2. добровольных взносов, которые вносит сам будущий получатель.

Взносы, осуществляемые работодателем, составляют 6% от суммы заработной платы гражданина. По закону, он имеет право отказаться от накопительной части и направлять эту сумму в страховую пенсию. Добровольные взносы разрешено производить только после выхода гражданина на заслуженный отдых. Пополнить накопительную часть разрешено при помощи части или всей суммы материнского капитала.

Полезно знать! Накопительная часть — это своего рода вклад, который будущий пенсионер пополняет на протяжении всей своей трудовой деятельности. Этот вклад станет доплатой к основной части пенсии.

Россияне 1966 г. р. и старше формируют пенсионные накопления исключительно за счет добровольных взносов по госпрограмме софинансирования пенсионных накоплений, а также путем направления маткапитала на накопительную пенсию. Если такой гражданин работает, то страхвзносы на ОПС направляются лишь на формирование страховой пенсии.

Особенности расчета

Объем накопительной пенсии рассчитывают, исходя из ожидаемого периода выплат – 20 лет (240 мес.).

Для расчета ежемесячного размера выплат нужно общую сумму учтенных пенсионных накоплений, по состоянию на день назначения выплат, поделить на 240 месяцев. Объем накопительной пенсии можно увеличить, если обратиться за оформлением пенсии позже приобретения самого права на такую пенсию.

К примеру, если оформить пенсию на 3 года позднее, то общую сумму поступлений делить уже надо на 204 месяца.

До наступления пенсионного возраста рассчитать размер накопительной части пенсии несложно. Для этого потребуются два основных показателя:

• размер личных сбережений гражданина, подсчитанный вплоть до момента его выхода на отдых по старости;
• срок, в течение которого формировались эти сбережения (в месяцах).

Первый показатель формировался путем вычета работодателем 6% из заработной платы будущего пенсионера.

Пример

Приведем пример расчета для граждан старше 1967 года.

Допустим, человек на протяжении 10 лет до выхода на пенсию получал 25000 рублей в месяц (распространяется только на официальную зарплату).

Так как в накопительную её часть уходит 6% от заработной платы, необходимо

25000*120 (10 лет)?0,06(6%)=180000 руб.

Это и есть полная сумма накопительной части пенсии, из которой государство постепенно будет пополнять общие пенсионные выплаты.

Ежегодная корректировка размера накопительной пенсии

Корректировка пенсии проводится 1 августа каждого года в случае:

• поступления новых страховых взносов, в том числе дополнительных;
• при росте страховых взносов в результате их инвестирования;
• при наличии накоплений, которые не были учтены ранее.

Данный перерасчет размера осуществляется по формуле:

НП = НПк + ПНк / Т,

где:

• НП — размер накопительной пенсии;
• НПк — размер пенсии по состоянию на 31 июля года, в котором осуществляется корректировка;
• ПНк — сумма пенсионных накоплений на 1 июля года, в котором производится корректировка;
• Т — ожидаемый период выплаты на 31 июля года, в котором идет корректировка.

В случае проведения корректировки срочной пенсионной выплаты, средства, исходя из которых осуществляется перерасчет ее размера, не учитываются в составе накоплений при корректировке размера накопительной пенсии.

Как узнать узнать размер накопительной пенсии

Существует всего два способа выяснить состояние лицевого счёта в Пенсионном Фонде гражданина РФ.

Наиболее простой из них — обратиться к официальному сайту государственных услуг. На этом портале каждый совершеннолетний человек имеет полное право осуществлять заказ справок, каких-либо документов, то есть пользоваться любыми госуслугами.

Совет! Чтобы узнать размер накопительной части пенсии понадобится ввести на сайте данные всего двух документов — паспорта гражданина российской Федерации и СНИЛС. После того как пользователь зайдёт в свой личный кабинет, ему следует отыскать команду «Пенсионные накопления».

После этого человек без труда получит всю интересующую информацию о состоянии его лицевого счёта в ПФ.

Зайти в ближайшее отделение Сбербанка.

Совет! Перед тем как отправиться туда, не стоит забывать взять с собой паспорт и СНИЛС.

В Сбербанке необходимо будет заполнить соответствующее заявление, после чего состояние лицевого счёта в Пенсионном Фонде станет доступным в личном кабинете на портале банка.